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“嗯，您决定了就好。”付池点了点头，心里却道，这是从管理层直接到了销售一线啊。
唐帅笑了笑，很轻松的感觉。虽然看似是被“放逐”了，但其实还好，那边店的定位在于品牌宣传，不看重销量，而且薪资构成比这边简单多了，虽然刚开始会比较艰难，但相信总有一天会好的。更何况，这是他自己想争取的，自然是都考虑好了。
“咳，”唐帅看着他，一副带着鼓励意味的表情，“所以啊小付，你是真不打算接我的力？”
付池摇了摇头，笑道：“不了，我可跑不动。”而且论资质还排不到他，就算都说他可以那他也不想。
唐帅撇撇嘴，近一年的相处他也多少了解了他一点，直接怼道：“你那是跑不动吗，我看你是不想跑吧。”
付池笑意更深。老实说，他觉得张哥就挺合适的，今年让他负责科研会想来也有考验在里边吧。想是这么想，提议是不可能的。他知道唐帅也没多偏向举荐他，只是他脑袋上“总部精英”的牌子还亮着呢，不聊一聊的话，外边人会说闲话的。不过，没到最后谁又知道结果怎么样呢，研发部有升职条件的老人还是挺多的，反正和他没关系。
“行吧，你要真决定了我也就不问你了。”唐帅心里叹气，这人要是空有一身绝技却没个上进心也是不行的啊。那话怎么说的来着，你绝对叫不醒一个装睡的人。
唐帅喝了口茶，道：“桌上的那些资料我都批好了，你拿走吧。”
付池嗯了声就要起身。
“哎。”唐帅忽然出声，看了他一会儿可能在纠结要不要说吧，反正最后还是没说。
“……没事。”
付池又嗯了声这才走向办公桌，这些是他这半个月来整合的资料和明年产品之一的研究方向，虽然他不想当主管这件事在领导层上说得过去，但是小组组长这个职位明年是肯定逃不掉的。
“咔哒——”
付池正要开门，唐帅带着笑意的声音在背后响起：“新产品的开发计划挺不错的，在提报前尽可能的做到完美，之后再给我吧。”
提报？付池有点惊讶的回过头：“您……”
唐帅就只笑着，对他点了点头。
每年年底，研发部都要出一份对于明年的产品计划书，包括旧产品的升级淘汰以及新产品的开发方向。这就要求每个研发成员都要在每个方面上提至少一句意见或者想法，如果有很不错的会被采纳到企划里，由主管上交经理，而经理一般情况下都会直接报给领导。
