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同一时间，京都文化充满了艺术感观的会议室。
人满。肃静。
林氏财团旗下『愿景基金』董事长舒河，慎重地在天使轮投资议定书签字，随后与京都总裁互换了文件，拍照，握手。
满室静谧，最终在京都总裁南镇云那爽朗笑声中打破。
“哈哈哈……感谢呀，昨天接林董电话之前，我是怎么也没想到愿景基金有朝一日会投资我们的天使轮！”
南镇云顺手将签完字的文件交给法务。
再度有力的握住舒河的手感叹道，“当然，我内心是怀着无比的激动与感激之情的，尤其是对舒董你，咱们都老朋友了却一直没机会合作，幸好啊，老天开了眼让你我终于有机会联手攻克这诡谲时局！”
舒河微微一笑，点着头：“二十多年来，我们做每一个投资都很纠结，如履薄冰，从来没有觉得哪一次投资过程能像这次轻松。
我们之所以敢投资京都文化，看重的不仅仅是你们账面的irr，
而更注重dp给公司带来的实际现金回报。
就拿这次来说，有了贵公司文创团队大力支持，我们趣果饮料两款新品才会取得全行业最瞩目的成绩！
不仅如此，我还听林董说，好像我们趣果的老牌柠檬茶这次能翻新重装热销，尤其在国庆黄金周再次夺回饮料界老牌霸主地位，让竞争对手无从还手，无不是贵公司团队的功劳啊
……这两周，林氏可真的是有惊无险。”
“哈哈哈……，都是林董瞧得起我们京都的小团队。市场反应火爆还是因为趣果的产品过硬、扎实！我们不过是起了个推波助澜的作用罢了。”
“南总啊，连我都不得不承认这次的确是贵公司的功劳。
像南总你们这支管理层都受过国企专业训练，虽说目前公司规模还不够大，但也可以说是行业内格局最大的一家，你们既有国企的规范管理和风险控制，同时又吸取了其他民企的激励机制，所以呀，综合以上种种，京都文化这家公司拥有最优秀的管理团队，我们愿景能加入进来分一杯羹，是我们林氏财团的幸运……”
……
送走了愿景基金的人，京都会议室才正式开始了全公司复盘会。
会议室内不再如方才那般笑声荡漾，在并无外人之时，底下各组已经炸开了锅。
“我听说趣果老牌柠檬茶已经连续六年颓势，亏到了姥姥家！早已被『农夫果园』旗下的田园茶赶超并抢占了茶饮市场，趣果因此还打算下架柠檬茶呢。没想到居然一击制胜，现在又重新回到了霸占便利店茶饮货架主人地位。”
“趣果新品营销真的是老赵他们组推上风暴的？”
“老赵，你快给我们讲讲到底是怎么运作的！”
“你们还别说哈，老赵这个光杆司令去了西京博物馆，冷不巧的把事业搞得风生水起！”
“他们做的虎符饼干动漫专辑我看了，不得不佩服老赵，毫无创新的照搬历史故事的创意居然还火爆了全网……”
在座的高管层，以及几个小组领头人已经火热朝天的议论纷纷。
唯独赵风，对将信将疑的那些同事，嗤之以鼻。
“好啦，大家先安静一下，
本来今天原定的计划是，咱们与愿景基金签完投资议定书，然后，晚上会在王朝大酒店专门宴请舒董的，可是呢，人家还有个投资意向要谈。
我们就只有下次再约。
今天的会议结束之后，老规矩，咱们聚一聚，也算是给国庆中秋双节划上完美句号。”南镇云轻扬手势，示意高管团先听他主持会议。
坐在南镇云身侧稍后的助理，赶忙站起来道：“今晚咱们聚餐还是定在王朝酒店。”
这话一出，顿时众人一片哗然。
“当然，咱们今天除了复盘之外，该登场的奖励环节也不能缺！”
众人眼睛瞪圆，奖励？
他们都非常清楚南镇云是效益至上主义者。
曾经在划分十个小组时，他就明明白白将公司赏罚规则公示：十个小组，会得到公司给予的同等分量的资源，因此，只要给公司创造了财富，就赏！！
简单粗暴不存在猫腻。
“南总今天就要给我们十组发奖？”赵风简直怀疑自己听错了。
这样的美事，他可是想都没敢想过。
“必须赏。而且这是公司出钱奖励你们团队！”南镇云说道。
“那……南总，我们之前定的团队绩效按照所产生的净收益的6%来计算，还算数吗？”赵风顿时想到了团队绩效分配问题。
真要兑现这样的绩效方式，他们这次赚的足够吃一辈子！
“当然算数！
我南镇云一言九鼎，赚该赚的钱，不该是我的，我一分不拿。
不得不承认，你们十组开了个好头。
你带领的团队真的给你们自己创造了一笔可观的财富！
你算一笔账嘛，咱们与丽笙的合作，十月份保守估计都能分到将近一个亿净利润，咱们再给西京博物馆那边分一点，其余的除去运营成本以及税收，不就是你们为公司创造的财富么，6%真的是便宜了你们啊！哈哈哈……”
连赵风自己都觉得是便宜了他们小组。
